Gunakan layanan kami dibidang recruitment supply, program pemagangan , industrial Training dll.
SelengkapnyaKami melayani pencari kerja semua jenjang pendidikan, perusahaan disemua sektor, serta sekolah terkait industrial
Database yang terdaftar sudah melalui tahap verifikasi & validasi data
Perusahaan Mfg sektor otomotif, elektronik, makanan dan jasa untuk meningkatkan performa perusahaan
Bekerja sama dengan sekolah SMK sederajad untuk pengembangan soft skill dalam dunia industrial
Dimana kami menyediakan database pencari kerja Level SLTA/SMA dan D3/S1 Baik pengalaman dan non pengalaman Dengan fasilitas psikotes / filtering pencari kerja
DetailPerusahaan bersama dengan LPK akan dapat menyelenggarakan Progam pemagangan secara baik dan sesuai dengan ketentuan perundang-udangan(PERMENAKER No.6 2020), sehingga tujuan progam pemagangan untuk membentuk tenaga kerja yang kompeten dan terampil dapat terwujudkan
DetailFREE: Database bebas kuota, filter sesuai kebutuhan lowongan, dan panggilan oleh perusahaan
BERBAYAR: Full fasilitas proses seleksi ( psikotest, tes mata ,test fisik), Free ruangan test, pemanggilan full dari HR Sinergia dan Bergaransi.
FEE: Sesuai kesepatan (tertulis).
Sebagai LPK ruang lingkup penyelenggaran program pemagangan sesuai PERMENAKER No 06 Tahun 2020
Merupakan salah satu metode untuk mengetahui kekuatan Dan kebutuhan pengembangan karyawan terkait dengan Kemampuan berfikir, sikap kerja, serta kepribadian. Termsuk didalamnya adalah kemampuan mengelola emosi dan bekerja melalui orang lain.
DetailMemiliki karyawan yang berfikir positif merupakan harapan dan dambaan organisasi perusahaan dengan modal SDM yang seperti itulah Organisasi akan siap untuk Menghadapi berbagai tantangan dan kendala dalam rangka untuk mewujudkan dan meraih sasaran-sasaran organisasi.
DetailDalam sebuah perusahaan, sumber daya manusia merupakan faktor penting yang perlu mendapatkan pengelolaan secara terencana. Sejumlah fakta membuktikan bahwa pengelolaan yang tepat memberikan dampak positif luar biasa bagi pencapaian tujuan perusahaan. Pengelolaan sumber daya manusia yang konvensional masih meletakkan peningkatan kompetensi teknis sebagai prioritas utama dalam program pengembangannya.
IN HOUSE Training Program: include materi training, alat tulis, sertifikat & transport trainer wilayah JABODETABEK & Karawang
PUBLIC Training Program: include materi training, alat tulis, sertifikat & transport trainer wilayah JABODETABEK & Karawang
Membantu manajeman perusahaan dalam memperbaiki tingkat produktifitasnya , baik yang berada di bagian produksi maupun bagian-bagian dalam perusahaan, dimana aktifitas perbaikan produktifitas dikemas dalam bentuk Proyeck perbaikan yang akan di bimbing atau di fasilitasi oleh para konsultan.
DetailDi dalam perusahaan khususnya pada departemen Produksi atau Operasional, kita sering mendengar istilah Produktifitas yang akan mengukur efisiensi seseorang, mesin, pabrik ataupun sistem serta dalam mengubah Input (masukan) menjadi Output (Keluaran) yang diinginkan. Sementara yang dimaksud dengan Input (masukan) dalam Produktivitas ini dapat berupa sumber daya yang digunakan seperti Modal, Tenaga Kerja, Bahan (Material) dan Energi, sedangkan Output (keluaran) dapat berupa Jumlah Unit Produk ataupun Pendapatan yang dihasilkan.
Ukuran Produktifitas biasanya dinyatakan dengan ratio yang membandingkan antara Output terhadap Input yang digunakan dalam proses produksi atau Output per Input unit.
Permasalahan yang banyak ditemukan dalam perusahaan, baik itu yang berada di line produksi / operasional maupun bagian-bagian lain dalam perusahaan adalah adanya kondisi kerja dengan tingkat produktifitas yang rendah. Hal ini ditandai oleh tingginya angka kegagalan produk ( NG / rijek), deliveri yang tidak sesuai rencana, sering terjadinya kesalahan kerja, dsb, yang kesemuanya bermuara pada lemahnya pengelolaan dari berbagai faktor sumber daya yang ada dalam perusahaan.
REQUEST BACK2019 - 2020, Hrsinergia. Designe With jS